Les employés du département soutirage doivent régulièrement accéder à des parties de l'installation en hauteur pour contrôler des fonctions ou réparer des pannes. Début 2024, Raymond Mason, responsable de lignes de soutirage dans l’usine d’embouteillage, a identifié un potentiel d’amélioration à certains accès. Il a proposé de remplacer les marchepieds en fer très lourds, certes mobiles mais difficiles à déplacer, situés devant la laveuse de bouteilles. Des marches en aluminium ont été posées à la place. Une fixation supplémentaire empêche les pas de glisser, garantit un appui stable et réduit
ainsi considérablement le risque de trébucher et de tomber.
Le département soutirage recherchait également une solution flexible pour le «convoyeur à rouleaux» (un tapis roulant qui transporte des cartons de boissons pleins) afin d’améliorer l’adhérence. Celle-ci s’est concrétisée dans la fabrication et l’installation d’une tôle anti-dérapante: la tôle d’acier peut être placée sur les rouleaux mobiles et retirée en cas de besoin, ce qui permet aux collaboratrices et collaborateurs d’avoir une position stable et solide. Ces deux initiatives visant à éviter les trébuchements et les chutes ont été lancées dans le cadre du programme «Gemba Kaizen», qui invite les collaboratrices et collaborateurs de Feldschlösschen à faire des propositions d’amélioration dans l’entreprise.
«L’idéal est de pouvoir anticiper et désamorcer les dangers avant même que les accidents ne se produisent. Nos collègues de la maintenance technique nous apportent leur savoir-faire et mettent en oeuvre nos propositions avec des solutions adéquates faciles à mettre en oeuvre.»
Raymond Mason, Responsable de lignes de soutirage Embouteillage Feldschlösschen
Faits concernant «Gemba Kaizen»
INITIATIVES
de
COLLABORATRICES ET COLLABORATEURS
mises en oeuvre - plus que jamais auparavant!
depuis
existe le programme interne.